日期：2015-12-21（原创文章,禁止转载）
仓更建立健全人口与计生工作管理考核奖惩制度
亮点黔西度，力求各项工作“对症下药”，有效进行。
奖惩制度从2010年1月起采取按月督查兑现，工作中严格执行由镇党政“一把手”负总责，党政各一名副职协助分管、副科级领导包片、行政干部包村、村常务干部包组、育龄妇女自管小组长包户的管理责任制。针对符合政策生育率、避孕措施、人口信息变动、节（绝）育措施、村民自治、信息化及计生帐卡建设、流动人口管理服务、社會抚养费征收、计划生育优质服务、依法行政等相关任务指标，严格实行“分类奖惩”，奖励标准为50元1000元，处罚标准为20元1000元，重奖重罚，奖惩分明，并与年度个人工作考核层层挂钩，确保各项工作任务按期完成。（王程）
